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更新:2018-05-21
  • ¥3K-4K元/月
  • 职位福利
  • 本科 / 经验5年以上 / 性别不限 / 年龄不限
  • 安徽省(上海市江宁路495号博鸿大厦2203室)
  • 招聘1人
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  • 2010-01-15

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职位描述 面试评价(0) 公司简介

Responsibility:

1.Develops  implements policies, procedures,  programs to achieve effective use of resources  also to avoid confronting any business risks by conducting business according to law. Ensure the proper legal documentation/reporting towards Chinese governmental authorities  our Shareholder. 
2.Ensures budgetary goals are met,  evaluates performance of the company in order to improve financial status, which include costing,  margin control.  Provide the data for business plans for Budget/GPD/BOD as well as for monthly review purpose 
3.Ensures information is accurate  processes, procedures,  formats are in compliance with corporate guidelines as well as local guidelines. Administration of signature regulations, ensure  check proper implementation 
4.Plans, develops  utes extraordinary business activities to enhance revenue  profitability. 
5.Provide the economic evaluation upfront to management decisions.  Advice on all regional related matters to the board  the divisional Headquarters. 
6.Lead the management team by clear guidance, motivation  training.  Upgrading the skills of the staff by internal  external training. 
7.Ensure economic operation in all fields.  Advice on investment opportunities 
8.Ensure proper financial documentation  preventive actions 
9.Contact person for external parties (= institutional communication) Professional associations Media.

 

Requirement:

1.Major in economics, MBA 
2.5 years Management experience in in leading function in multinational company 
3.10 years working experience, partial in China is a plus. 
4.Fluent in oral  written English, Marin is matory, German is an advantage 
5.Basic MS-Office skills, SAP/R3 is a plus       
6.Highly motivating, self motivated 
7.Strong intercultural skills

中介服务 私营.民营企业 200~500人 上海
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